年初以來，為更好的適應(yīng)新的形勢(shì)，充分發(fā)揮計(jì)量檢定工作的有效性，東營(yíng)市計(jì)量所領(lǐng)導(dǎo)在通過學(xué)習(xí)和借鑒兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合我所實(shí)際，本著效益優(yōu)先，多勞多得，兼顧公平的原則，激勵(lì)全所職工解放思想，開拓創(chuàng)新，實(shí)行效益工資制度，職工工資由固定工資和效益工資兩部分組成，打破了原有事業(yè)單位“鐵飯碗”的工資制度。通過幾個(gè)月的實(shí)施，該制度取得了良好的成效，全面提高了我所計(jì)量檢定工作的水平和內(nèi)部管理水平，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，促進(jìn)了計(jì)量事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展。